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Sascha Schmitz telefoniert, umgeben von zwei Optionen: "Trag dich für ein kurzes Info-Telefonat bei mir ein" und "Erhalte alle wichtigen Infos zum Programm per E-Mail".

15‒Minuten‒Call mit Sascha

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"Für mich war es keine Frage, ob wir mit Sascha zusammenarbeiten wollen, sondern wann fangen wir damit an. Ich wollte, dass meine Mitarbeiter ihren Horizont erweitern und Skills, die jetzt bestehen noch verbessert werden."

Zoran Razic

Prokurist Deutschland, M.Ex.T. Germany GmbH

"Diesen persönlichen Draht aufzubauen, am Menschen interessiert zu sein ist etwas, was Sascha macht und was Recruiting braucht, aber leider nicht immer gegeben ist."

Lisa Tönges

Junior HR Business Partnerin

"Der größte Mehrwert in der Zusammenarbeit war das Ergebnis. Zum Abschluss haben wir ein Ergebnis erzielt, dass wir aus eigenen Kräften nicht so befriedigend zustande bekommen hätten."

Thomas Meyer

Geschäftsführer, Moplak Medien Service GmbH

"Sascha hat auch als Kommunikator gedient. So konnten wir mit gezielten Fragen Informationen bei den Bewerbern herauskitzeln, die man sonst nicht so spitzfindig bekommen hätte."

Alexander Witten

Vertriebsleiter, Moplak Medien Service GmbH

"Das ganzheitliche Konzept hat uns sehr gut gefallen. Wir konnten so zwei Leute einstellen, vorher haben wir ein paar Monate niemanden eingestellt."

Philipp Skucha

Geschäftsführer, Securance GmbH

"Die Zusammenarbeit mit Sascha war entscheidend für unsere Talentgewinnung. Er half nicht nur bei der Konzeption unserer Jobseite, sondern auch bei der Erstellung treffender Stellenanzeigen. Wir konnten so in kurzer Zeit drei Mitarbeiter einstellen."

Pascal Lütjen

Geschäftsfüher, growpanion UG